民主决策 临沭法院党组从谏如流

         法治山东网临沭讯（通讯员  曹珊珊  高文波）近日，临沭法院绩效奖惩挂钩办法由审管办起草，经党组会讨论后，提交全体干警大会表决通过后正式印发实施，这已经是该院今年以来第六次提交全体干警大会讨论表决的事项。

 

          让干警参与进来

 

        今年以来，临沭法院全面落实司法责任制改革要求，结合工作实际，统筹推进审判流程、业绩评价、运行监督、执行权运行和行政保障五大体系，成立了课题组开展调查研究，并形成了相关规范性文件和理论成果提交党组会讨论研究。

 

         “以前，干警只是文件政策的执行者和落实者，作为被管理者对决策形成过程不了解，对管理制度的落实和执行打折扣。必须让干警参与到我们的决策中来，这样才能真正让我们的决策得到广大干警的拥护和支持。”党组书记、院长张星磊在党组会上谈到。为此，临沭法院进一步完善了党组议事规则，明确了重大事项和重要文件经党组会议讨论后，必须提交全体干警会议，征求干警的意见建议，干警表决通过后，才能印发实施，真正让干警参与到院里的重大决策部署，了解全院的重点工作和中心任务，真正把干警调动起来。

 

          给干警充分话语权

 

         “你好胡庭长，下午的党组会邀请您列席，并就您对绩效挂钩办法提出的修改意见作详细说明，以供党组决策参考。”收到通知的员额法官胡松刚脸上露出些许意外。在下午的会议上，他就挂钩办法中团队业绩与病事假、行政保障、年终考评等次挂钩等内容的修改意见作了进一步阐述。院党组经过充分讨论后，决定采纳其建议，对文件进行了相应修改，同时给予了胡松刚团队加分奖励。

 

         “党组研究时专门考虑到，不仅要让干警参与进来，还要给干警充分的话语权。”王旭波副院长介绍道。在干警征求意见表上，除了表决事项，提供了意见建议栏外，还有干警签名处。和以往很多表决事项采取无记名投票方式不同，临沭法院在征求意见和表决的问题上坚持实名制，真正增强干警的责任意识和主人翁精神，鼓励干警敢于说出自己的观点和看法。

 

         同时，对于提出反对意见和建议的干警，党组会吸纳他们列席会议，让他们充分发表自己的观点和看法，提出的意见建议一经被党组会采纳，在全院范围内通报表彰，并给予团队和个人加分奖励。目前已有三名同志列席党组会议，确保了决策的科学性和民主性。

 

          干警推动决策落地施行

 

         在审管办的办公桌上,堆满了各审判团队呈报的上月审结案具体加分情况,以及庭审录播直播统计表，审管办工作人员正忙碌地计算各团队的得分。

 

         “以前，每到月底，是我们最头疼的时候，要挨着打电话催各团队上报质效表，现在好了，新的考核办法经全院干警投票实施后，到了月底报表的时候，各审判团队就都把相应数据材料按时完整地报过来了。”审管办干警王美兰感慨道。

 

         “提交全体干警会讨论重大事项现在已经是我们的一项常态化工作，以前制定的一些重大文件担心干警认同度和落实问题，现在这个问题已经不是问题。”审管办刘晓光主任说道，临沭法院的各项重大决策部门充分征求了干警意见建议，由全体干警表决通过后在全院范围内印发施行。每一项决策的形成干警参与，汇集了全体干警的智慧，从干警切身利益出发，决策的推行和落实也自然得到了干警的拥护和支持。